Unsere duale Studiengänge Pflege bieten akademisches Wissen und die Berufszulassung als Pflegefachmann/ frau in Zusammenarbeit mit der Beruflichen Hochschule Hamburg (BHH) oder mit der Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW).

Der Ausbildungsschwerpunkt liegt auf der stationären Akutpflege.

Wir suchen zum 01.08. (BHH) und zum 01.10. (HAW) einen

Dualen Studenten (m/w/d) Pflege

in Vollzeit mit 38,5 Std/Woche, zunächst befristet für die Dauer der Ausbildung.

• Betreuung, Beratung und Versorgung von Patienten (m/w/d) aller Altersgruppen in allen Versorgungsbereichen (stationär und ambulant sowie Akut- und Langzeit-pflege)
• Mitgestaltung des Pflegeprozesses der Pflegebedürftigen von der Aufnahme bis zur Entlassung
• Umsetzung von ärztlichen Anordnungen
• Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Mitwirkung in der Qualitätssicherung

• Sie verfügen über eine Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife
• Sie sind interessiert an den wissenschaftlichen Hintergründen des Fachgebietes Pflege
• Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und arbeiten gerne im Team
• Sie konnten bereits erste Einblicke in das Berufsfeld Pflege im Rahmen eines Praktikums sammeln
• Sie verfügen über die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes

Unsere Benefits

• Privatleben und Beruf im Einklang
• Frühzeitige Dienstplanung und flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub und bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Wechselschicht- und Schichtdienst
• Bezahlte Freistellung an bzw. für Heiligabend und Silvester
• Betriebseigene Kindertagesstätte
• Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit hohem gesellschaftlichen Wert
• Beratungsangebote zur besseren Vereinbarkeit von persönlichen Belastungen und Beruf
• Für den Geldbeutel
• Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken inklusive tariflicher Zulagen
• Tarifliche Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
• Mitarbeitervergünstigungen
• Vergünstigtes Parken und Mitarbeitendenverpflegung
• Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
• Mitarbeitendenrabatte in der Region sowie exklusive Zugänge zu verschiedenen Corporate-Benefit-Portalen
• Bezuschussung des Deutschland-Tickets
• Kein Sprung ins kalte Wasser
• Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
• Begleitung je nach Fachbereich durch Mentoren oder Praxisanleitende
• Sport- und Gesundheitsangebot
• Firmenfitness mit Hansefit und internes Betriebssportprogramm
• Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
• Interne Ergonomieberatung am Arbeitsplatz
• Wir lieben Weiterentwicklung
• Individuelle Anleitung in Theorie und Praxis
• Lerncoaching in Theorie und Praxis
• Onlinebibliothek für Fachliteratur
• Digitale Lernplattform Ilias (Lern- und Arbeitsaufträge, kurzfristige Erreichbarkeit der Lehrkräfte/ Ansprechpartner)
• Exkursionen und Studienfahrten im Rahmen der Theorieausbildung (z.B. Ethik, Examensvorbereitung,…)

Weitere Informationen

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/

Vergütung: nach TV A BG Kliniken Pflege